Poslodavci kao inkvizicija: u lovu na (fantomska) lažna bolovanja
U javnosti iznesena teza o 30% lažnih bolovanja predstavlja najobičniju floskulu proizišlu iz pogrešne interpretacije podataka i dugoročno može dosta naštetiti konkurentnosti gospodarstva u uvjetima manjka radne snage. U 2021. godini, broj dana bolovanja je prvi put...
read more
Održana radionica u HUP-u na temu prevencije “lažnih” bolovanja
Zagreb 15.11.2019. U organizaciji Hrvatske udruge poslodavaca održana je radionica na aktualnu temu tzv. "lažnih bolovanja". U nazočnosti gotovo stotinu predstavnika najvažnijih tvrtki iz cijele Hrvatske, predavači iz Instituta za upravljanje apsentizmom iz Zagreba su...
read more
Poslodavci opet na gubitku. Zbog bolovanja troškovi rada porasli za novih 400 milijuna kuna
Poslodavcima broj dana i trošak bolovanja eksponencijalno rastu, a HZZO-u padaju. Kako je to moguće? Prebacuje li se trošak bolovanja poslodavcima namjerno ili je krivnja na njima samima? U dvije godine milijardu kuna dodatnih troškova za poslodavce U izvješću...
read moreTermini predavanja za drugu generaciju polaznika Absence Academy u Zagrebu
Hrvatska pošta – prva organizacija s certifikatima “Absence specialist”
Hrvatska pošta je prva organizacija u široj regiji koja ima vlastite certificirane stručnjake za upravljanje izostancima radnika iz radnog procesa. Certifikat "Absence specialist" je uručen polaznicima interne akademije koji su u proteklih nekoliko mjeseci vrijedno...
read moreKonferencija o apsentizmu by Adecco
Prva konferencija posvećena problemu apsentizma u regiji
read morePrva generacija Absence managera započela školovanje…
Polaznici prve generacije Absence akademije uspješno započeli su svoje školovanje za buduće stručnjake za područje upravljanja izostancima radnika (upravljanje apsentizmom).
read moreTermini održavanja Absence Academy za prvu generaciju polaznika
Absence Academy – program edukacije budućih stručnjaka za upravljanje apsentizmom
Absence Academy je program specijalizirane edukacije za buduće stručnjake na području upravljanja izostancima radnika iz radnog procesa (upravljanje apsentizmom). Certificirani Absence manageri svojim poslodavcima omogućavaju značajne uštede i poboljšavaju produktivnost i efikasnost tvrtke.
read more
IZOSTANCI S POSLA – novi alati daju puno bolje rezultate od strogih kontrola i kazni
Zašto mjere za smanjenje bolovanja i drugih izostanaka koje provode poslodavci ne daju željene rezultate ? Kako se treba upravljati apsentizmom ? Više o navedenoj temi pročitajte u članku časopisa Lider od 24. studenog 2017. Verziju u .pdf formatu...
read more